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楼主: winny

[其它事务] 致伙伴们的一封信

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发表于 2008-3-13 12:03:00 | 显示全部楼层
<p>收到!!一定配合</p>
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发表于 2008-3-13 16:32:00 | 显示全部楼层
<p>收到!</p><p>尽力做到最好!</p>
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发表于 2008-3-13 19:29:00 | 显示全部楼层
支持!一定从我做起[s:01]
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发表于 2008-3-13 20:44:00 | 显示全部楼层
<p><font face=\"黑体\" size=\"5\">支持</font></p><p><strong>理解、<font face=\"黑体\">支持、配合才能完善才能有效率。</font></strong></p>
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发表于 2008-3-13 22:15:00 | 显示全部楼层
<p>我的观点:</p><p>1、框架出来之后,我们缺乏宣灌(宣传和灌输),这一点需要我们总务部今后改进。例如:建立一个QQ群周会制度或者以邮件的方式进行发布。</p><p>2、大家的注意力过度地集中于活动(所以活动专栏特别旺人气)。那么我们是总务部的一份子,总务部的版栏就是我们的办公室、工作车间,我们是否有必要每次进入论坛先到岗位报到和了解工作安排先呢?所以版栏需要设立报到贴(如上班打卡制度),如果超过半个月没有报到且无请假的视为自动离职,放弃了自己的职责。</p><p>3、既然自己肯定了这条路,试问下自己尽力未!可否能够做得更好!当发出讨论贴的时候有无深入地反思过,当自己有更好改进方法的时候不提出有无违背自己的良心!否则总务部就不会有更大的进步。</p><p>4、下属的不作为,作为管理层更应该更好地反思!为什么??自己那方面未做得够、那些方面可以再改进。</p><p>所以,</p><p>只要大家一条心,相信没有攻不下的山头、打不倒的堡垒。</p><p>只要大家出谋划策,相信没有解决不了的问题。</p><p>只要大家执行力高一点,我们的工作就会更加好!</p><p></p>
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发表于 2008-3-14 11:32:00 | 显示全部楼层
我也来看过了……
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发表于 2008-3-16 10:31:00 | 显示全部楼层
支持~~
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发表于 2008-3-19 15:58:00 | 显示全部楼层
<p>支持~~</p>
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发表于 2008-3-20 20:49:00 | 显示全部楼层
支持,积极配合各项流程的执行。
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