关于全面开展加强乐助会内部管理的通知

乐助会

<><br>乐助会自成立以来，由于众多志愿者的艰苦努力、无私奉献，令乐助会在短短的一年多来迅速发展，捐助学生人数每月大幅度增加，社会信任度与日俱增，为此，在感到欣慰之余，也深深的感谢志愿者们的奉献。</P>
<>随着捐助学生人数的大幅增加，以及捐助者和志愿者的涌入，乐助会也突现了管理方面的不足，志愿工作的骨干十分欠缺，与乐助会发展速度的拉差越来越大，如若继续这样下去，乐助会将失去社会的公信力及影响受助学生的学业，并且难以在社会立足。对此，乐助会管理层深感不安。</P>
<>全体会员应该知道，如果乐助会不复存在，将会出现如下情况：</P>
<>1、1000多个学生将重新失学或面临失学；<br>2、1000个家庭将因此产生不安；<br>3、1000个学生所在的学校将受到来自学生家庭的压力重重；<br>3、近1000个捐助者将从此对社会慈善团体产生怀疑或因此失去信心。</P>
<>对于乐助会成立的目标及乐助会的宗旨，以及全体会员加入乐助会奉献爱心的初衷，加上乐助会的成绩带来的社会责任感及受助学生们的前途问题，乐助会至今天已是无法推卸这个责任。</P>
<>为此，乐助会日常管理部于本年7月11日，专程召开了管理部会议，正式商量乐助会的工作性质与发展方向。到会的全体管理员，在激烈的辩论、详细的分析以上的问题后，一致投票通过了“乐助会将向慈善事业发展”的工作性质与发展方向。</P>
<>之后经过三个月的的研讨、分析、试点、准备，现正式开始对乐助会的内部管理进行全面的整顿。</P>
<><FONT color=#0000ff>整顿的内容有：</FONT></P>
<><FONT color=#0000ff>一、对志愿者进行全面的整顿，加强志愿者的荣誉感与责任感；</FONT></P>
<><FONT color=#0000ff>二、对各项志愿工作具体化、明细化、条文化、合理化，以减轻志愿者的工作压力；</FONT></P>
<P><FONT color=#0000ff>三、对乐助会的各部门架构进行调整，强化部门的职能与分工；</FONT></P>
<P><FONT color=#0000ff>四、加强培训，提高效能；培养人才，提拨骨干。</FONT></P>
<P><br>以上各项将逐步开展，具体执行方案另行专项公告。<br><br>.</P>